FALTA DE ASOCIATIVIDAD, UNA LIMITANTE PARA EL DESARROLLO EMPRESARIAL ENTRE LAS COMUNIDADES AFRODESCENDIENTES DEL DEPARTAMENTO DEL CHOCÓ

Resumen

El propósito de la investigación consistió en comprender como la falta de asociatividad, se convierte en una de las limitantes para alcanzar desarrollo empresarial entre las comunidades afrodescendientes del departamento del Chocó. Se tipificó de paradigma Postpositivista (metodología cualitativa), con diseño etnográfico. De esta manera, bajo teorías expuestas por autores como Narváez, Fernández y Senior (2015), quienes  explican la                                             asociatividad como un   proceso a través del cual se promueve la construcción de sistemas empresariales para la formación de entornos competitivos e innovadores, para  aprovechar ventajas derivadas de la proximidad territorial. Los resultados pudieron determinar, que la asociatividad entra hacer un mecanismo de cooperación entre empresas pequeñas  y medianas, en donde cada empresa participante, manteniendo su independencia jurídica, decide voluntariamente participar en un esfuerzo conjunto con las otros participantes para la búsqueda de un objetivo común. Así, desde las distintas miradas que se han hecho sobre la asociatividad empresarial, queda evidenciado a través de los resultados obtenidos, que esta es de gran relevancia para los emprendedores y empresarios al permitirles un mayor desarrollo y competitividad. Por congruente, los beneficios que a partir de una integración se generan para comunidades afrodescendientes como las del departamento del Chocó, estarán marcados en la obtención de flexibilidad, aprendizaje colectivo, economías de escala, fuerza de negociación, crecimiento con equidad y competitividad local/sectorial.